人才強企,未雨綢繆。
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”人力資源是公司最寶貴的資源,人才是公司最具創造性的因素。正平股份自成立伊始,就一貫堅持”以人為本,人才強企“的人才戰略,堅持“找好人,育好人,用好人”的原則,以“德、能、勤、績”作為人才評價的基本準則,通過近23年的發展,建立了科學、完善的人才“選、育、用、留”管理體系,為企業健康、快速發展提供了有效的人力資源給與戰略支持。 為造就一支結構合理、素質優良、愛崗敬業、執行力強的員工隊伍,公司建立健全了科學的人才培養機制,成立企業培訓中心,每年拿出200萬元培訓專項經費,采取多種方式,分層次專業進行人才培養?!?
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